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工会指责雇主对电工和汽油的要求置若罔闻

特别计划未来三方谈判(国家,管理和工会)的进程是昨天的第一个障碍

五个能源联合会(CGT,FO,CFDT,CFE-CGC和CFTC)宣布他们在下午晚些时候“暂停参与分支机构和联合小组的所有活动”

换句话说,关于电力和天然气工业特别系统(IEG)的谈判暂停

该决定是在星期二上午就“薪酬”进行第一次实际讨论后作出的

根据FO,雇主建议在2007年1月1日将基本工资增加0.2%(追溯),并在2008年1月1日增加1.45%的600欧元奖金

2008年1月1日这些工资的建议可以说是“雷霆”FO因为支付“他们甚至不保证购买力的维持”,并没有更好地接待其他工会组织

Interfederal Energy在演讲中还指出,“雇主的电力和燃气行业仍然忽略了员工于10月18日和11月14日发给他们的消息

”必须指出公司管理层的重新评估水平

给定的仍然远低于工会的要求

因此,CGT(大多数)要求“薪资水平提高12.6%,因此养老金使得现在没有低于最低工资的待遇”,而CFDT需要7%来重新评估治疗

鉴于雇主的态度,工会决定将IEG工作人员称为“12月6日的行动日”,“与政府的承诺进行真正的谈判”

他们明确表示,他们希望到12月4日,联合委员会的下一次会议将安排“认真回应,以满足员工的期望”

鉴于在该日期获得的结果,他们“决定是否保留其行动通知”

皮埃尔亨利实验室

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